任职要求：
1、性别：男/女不限；
2、学历：大专以上（医药相关专业优先）；
3、年龄：22-45岁；
4、2年以上药店从业工作经验,1年以上门店管理工作经验；
5、有一定的营销策划经验；
6、熟练掌握office等办公软件 ；
职位描述：
1、认真贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理方针政策，按G、S、P规范门店工作，对门店药品质量及服务工作负具体责任。
4、负责门店排班，日常事务的分工管理，协调各部门的关系并指导相关工作。
2、负责协调质检，驻店药师做好药品的质量监督工作。督查效期药品，及时处理门店质量投诉，对门店药品质量负相关责任。
3、遵守物价部门下发的药品价格体系，保证上柜商品明码标价，价格标签填写齐全，及时有效的对本店商品价格开展自查工作。
4、处理好周围商家及有关部门的关系，协调好本店内部员工关系，依靠员工，关心员工，充分调动和发挥员工的工作积极性。
待遇=基本工资+绩效+奖金+法定节假日+五险+其他福利
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