受疫情影响，近一年以来，K12教育、考研、考公务员、考职业资格证书的需求迅猛增长，让整个教育培训行业业务量随之激增，也提供了数量更多、待遇更好的就业岗位。最新数据显示，在2020年四季度“大学生就业景气较好的十个行业”排行中 ，教育培训行业超越互联网、房地产，位列第2位，2020年全年的招聘需求同比2019年，涨幅达到了36%。采访中记者了解到，最近不少教培行业的头部机构，招聘人数几乎都在上千人，而行业内的名师和主讲老师，年薪更是普遍超过百万。
但是，不少业内人士对记者透露，对于优秀的师资特别是名牌大学的毕业生，招募并没有那么容易。一方面，是家长对名校、名师的青睐，另一方面，是教培行业企业数量的迅猛增长。2020年1—10月，我国新注册的教育企业47.6万家，净增长企业数量同比2019年上涨了22.5%。智联招聘执行副总裁李强称：“因为要抢名校生，平均来看，教培机构13个岗位在抢1个优秀的人。有的企业能招到大量的人，有的企业无人问津，头部效应非常明显。”
